Identificación, preparación y evaluación de proyectos de inversión. (30 horas)

Dividido en dos módulos y desarrollado para personas con conocimiento en la materia.

Negociación efectiva. (8 horas)

Para solucionar los conflictos internos y externos y hallar una solución conveniente para ambas partes.

Cultura, estructura y comunicación en el trabajo. (8 horas)

Como proceder para una comunicación eficaz en todos los niveles.

Atención al público en sectores públicos. (8 horas)

Parte estratégica para la imagen.
El programa está basado en el estudio sistemático del proceso de comunicación servidor - ciudadano.

El liderazgo en los equipos de trabajo. (8 horas)

Para descubrir los componentes básicos de la dinámica grupal (para personal con gente a cargo).

Mejora del equipo de trabajo. (7 horas)

Desarrollado para aumentar la efectividad de la ejecución y los resultados.

RR.HH. - El sistema de personal, funciones del área. (6 horas)

Principios y resultados para los recursos humanos.

Los empleados en el mejoramiento productivo. (7 horas)

Para la mejora del rendimiento de la organización - Evaluación, mantenimiento y mejora.

Funciones, estilos y desarrollo del funcionario público. (5 horas)

Solo para cargos directivos - El estilo, las funciones, y el desarrollo funcional.